Beste Autohaus Arbeitgeber

Beste Autohaus Arbeitgeber

Befragungen von April bis Juni 2024

Autohäuser haben oft Mühe, qualifizierten Nachwuchs für ihre Betriebe zu gewinnen.


Zu selten spielen Autohäuser ihre Trümpfe als Arbeitgeber in der Region aus, nur wenige betreiben aktive Personalentwicklung. Potenzielle Bewerberinnen und Bewerber nehmen sie nicht als Betriebe mit Aufstiegschancen wahr. Das meist fehlende Auslandsengagement der Autohäuser erschwert zudem den Zugang zu „High Potentials“.


Die Automobilwoche und das Institut für Automobilwirtschaft (IfA) wollen die Autohausbetriebe dabei unterstützen, ihr Profil als attraktiver Arbeitgeber herauszuarbeiten.


 
Beste Autohaus Arbeitgeber geht in die sechste Runde

Befragungen von April bis Juni 2024


Bereits im Jahr 2019 haben die Branchenzeitung Automobilwoche und das Institut für Automobilwirtschaft (IfA) die Initiative „Beste Autohaus Arbeitgeber“ ins Leben gerufen. Jetzt geht die Initiative in die sechste Runde. Das IfA führt die individuellen Befragungen durch, analysiert die Daten und stellt Ihnen die individuellen Untersuchungsergebnisse zur Verfügung. Zudem werden die "Besten Autohaus Arbeitgeber" ermittelt. Die finalen Rankings mit den besten Autohäusern werden von der Automobilwoche veröffentlicht. Die Gewinner werden schriftlich benachrichtigt, ob sie eine Top-Platzierung im Arbeitgeberranking erreicht haben und zusätzlich im Rahmen einer Gala-Veranstaltung am Jahresende 2024 mit dem Beste Autohaus Arbeitgeber AWARD geehrt.


Melden Sie Ihr Autohaus jetzt an! Die Teilnahme an „Beste Autohaus Arbeitgeber“ und das Auswertungspaket BASIC sind kostenfrei!

» Anmeldung Autohaus
  • Was ist Beste Autohaus Arbeitgeber und wer kann teilnehmen?

    Mit dem Award „Beste Autohaus Arbeitgeber“ zeichnet die Automobilwoche in Zusammenarbeit mit dem Institut für Automobilwirtschaft (IfA) Autohäuser für herausragende Leistungen bei der Mitarbeiterzufriedenheit und Unternehmenskultur aus. 


    Das Sieger-Ranking basiert auf einer umfangreichen Mitarbeiterzufriedenheitsbefragung, die das Institut für Automobilwirtschaft mit den einzelnen Betrieben durchführt.


    Der Betrieb muss mindestens 10 Mitarbeiter haben und seit mindestens einem Jahr im Geschäft sein.

  • Warum teilnehmen?

    Nutzen Sie die Chance, sich als Top-Arbeitgeber zu positionieren. Wir schenken Ihnen dazu eine kostenlose Mitarbeiterbefragung. Die Daten geben Aufschluss über Stärken und Schwächen Ihres Betriebs und zeigen Ihnen mögliche Unterschiede innerhalb Ihrer Handelsgruppe sowie gegenüber der Branche auf. So kann Ihr Betrieb gezielt Maßnahmen für eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit und damit geringere Fluktuation ergreifen.


    Die Befragung schafft eine Benchmark. Sie zeigt Ihnen, wie es die Branchenbesten machen. Best Practice-Beispiele helfen bei der Umorganisation Ihres eigenen Personalbereichs.


    Bei der Verleihung der Awards haben Sie die Chance zum Networking und Erfahrungsaustausch auf höchstem Niveau. Es eröffnen sich Ihnen nur Chancen, es gibt keine Risiken, denn: Es gibt nur Gewinner!


    Unternehmen, die keine Top-Platzierung erreicht haben, werden nicht veröffentlicht!

  • Wie funktioniert die Befragung?

    Sobald Sie sich für die Teilnahme registriert haben, meldet sich ein Mitarbeiter des IfA bei Ihnen. Er klärt mit Ihnen den individuellen Ablauf der Befragung und lässt Ihnen die Umfrageunterlagen zukommen.


    Für die Online-Befragung erhalten Sie einen ausschließlich für Ihren Betrieb eingerichteten Link. Die Umfrage ist selbstverständlich anonym, die Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. 


    Die Befragung umfasst zwei schriftliche Umfragen: Neben den Mitarbeitenden werden auch die jeweiligen Betriebsverantwortlichen zu vergleichbaren Sachverhalten und Ihrer Einschätzung befragt.

  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button

Copyright © Tim Wegner / Automobilwoche

Ihr Ansprechparter

David Sosto Archimio (M. A.)

Wissenschaftlicher Mitarbeiter | Projektleiter
+49 (0) 7331 22 441 | david.sosto@ifa-info.de

MSR - Spezialist für Experience Management und Plattform Host

Seit dem Jahr 2023 kooperiert das Institut für Automobilwirtschaft (IfA) im Rahmen der Initiative "Beste Autohaus Arbeitgeber" mit dem Beratungsunternehmen MSR Consulting Group. Das mittelständische Unternehmen mit Sitz in Köln konzentriert sich auf die Bereiche Marktforschung, Strategie-, Organisations- und CX-Beratung und gilt als Spezialist für Experience Management und Plattform-Hosting. In den letzten Jahren hat sich MSR Kompetenzen im Automobilbereich aufgebaut und zahlreiche Hersteller und Importeure sowie über 2.000 Händler bei strategischen und operativen Fragestellungen im In- und Ausland begleitet.



Die Kooperation ermöglicht es, die individuellen Betriebsergebnisse im Rahmen eines interaktiven Online-Tools zur Verfügung zu stellen. Das Tool bietet zahlreiche Möglichkeiten der individuellen Auswertung und ermöglicht es zudem, die Ergebnisse als Excel- oder PowerPoint-Datei zu exportieren.

Rückblick: Beste Autohaus Arbeitgeber 2023

Bereits im Jahr 2019 haben die Branchenzeitung Automobilwoche und das Institut für Automobilwirtschaft (IfA) im die Initiative „Beste Autohaus Arbeitgeber“ ins Leben gerufen. Im Rahmen der fünften Erhebung im Jahr 2023 waren knapp 13.000 Mitarbeitende in 330 Autohausbetrieben zur Teilnahme an der Mitarbeiterzufriedenheitsbefragung „Beste Autohaus Arbeitgeber“ aufgerufen.
In Summe wurden über 256.000 Einzelkriterien bewertet und analysiert.


Bei der Analyse der Durchschnittswerte aus dem Jahr 2023 zeigt sich, dass ein Großteil der Kriterien aller Beziehungsfelder besser bewertet wird als im Vorjahr. Während die Mitarbeitenden in den befragten Autohausbetrieben im Jahr 2022 ihre Zufriedenheit noch mit einer Note von durchschnittlich 2,55 angaben, entwickelt sich die durchschnittliche Zufriedenheit im Jahr 2023 mit einer Note von 2,49 leicht positiv.


Alle Details, Rankings und weitere Informationen finden Sie unter www.automobilwoche.de/bc-online/zufriedenheit-von-autohaus-mitarbeitern-leicht-gestiegen.


In diesem Jahr haben mehr Betriebe an „Beste Autohaus Arbeitgeber“ teilgenommen als in den Jahren zuvor. Dies zeigt, dass das Thema „Mitarbeiterzufriedenheit“ im Automobilhandel eine immer wichtigere Rolle einnimmt.

» Alle Rankings » Impressionen aus den Vorjahren
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button
  • Bildtitel

    Untertitel hier einfügen
    Button

Copyright Automobilwoche / Tim Wegner

Automobilwoche Sonderheft - Beste Autohaus Arbeitgeber

Viele Chancen und keine Risiken!


Stärken Sie Ihr Profil als Arbeitgeber!

Durch die umfassenden Daten zur Mitarbeiterzufriedenheit erhalten Sie die Möglichkeit, gezielt Maßnahmen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität abzuleiten. Durch Ihre Teilnahme und eine TOP-Platzierung mit AWARD-Prämierung erhöhen Sie die Aufmerksamkeit bei potenziellen Mitarbeitern, Nachwuchs- oder Führungskräften.


Nutzen Sie die betriebsindividuelle Auswertung!

Erkennen Sie Stärken und Schwächen Ihres eigenen Betriebs und/oder Unternehmens. Auf Basis der umfassenden Daten aus der Befragung erstellen wir ein individuelles Stärken- und Schwächenprofil für jeden teilnehmenden Betrieb. Durch die jährliche Durchführung wird die Befragung zu einem optimalen Controlling-Instrument.


Die betriebsindividuelle Auswertung bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten:

 

  • Aufzeigen von Stärken und Schwächen einzelner Betriebe sowie innerhalb einer Handelsgruppe
  • Reflexion des eigenen Profils an den Branchenbesten (Benchmarking)
  • Abgleich des Management-Blickwinkels mit der Sichtweise der Mitarbeitenden


Umfangreiche Öffentlichkeitsarbeit der Automobilwoche

 

  • Veröffentlichung von Best Practice-Beispielen aus der Branche als Ausgangspunkt für eigene Initiativen
  • Erhöhung des Aufmerksamkeitsgrades durch gezielte Berichterstattung hinsichtlich der Leistungsfähigkeit
  • Ansteuerung des „Employer Branding“
  • Award-Verleihung mit Prämierung der Branchenbesten und Möglichkeiten zum Networking

 

Die Teilnahme an Beste Autohaus Arbeitgeber und das Auswertungspaket BASIC sind kostenfrei!

 

  • Basispaket mit umfassenden Daten zur Mitarbeiterzufriedenheit und Stärken-/Schwächen-Profil
  • Jeder teilnehmende Betrieb erhält eine spezifische Auswertung
  • Ausgewählte Daten der TOP 50 werden im Hinblick auf die AWARD-Verleihung nach Abstimmung veröffentlicht
  • Optionales Upgrade auf die Auswertungspakete PROFESSIONAL oder EXPERT-Paket

 

Ansprechpartner

Übersicht der Forschungsprojekte

Home

Share by: